清廉鹿洼

       今年以來，鹿洼煤礦黨委以“33685”全面從嚴治黨工作體系和全面建設(shè)“清廉魯泰”為引領(lǐng)，在重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)上落“實”舉措，在體系建設(shè)、廉潔培育上下“足”功夫，堅持源頭“育廉”、 陣地“宣廉”、 過程“守廉”、 排查“促廉”、 行動“興廉”，多措“廉”動，在制度建設(shè)、項目管理、安全生產(chǎn)、風(fēng)險防控等方面發(fā)力，保障企業(yè)安全生產(chǎn)平穩(wěn)及經(jīng)營目標實現(xiàn)，助推企業(yè)提質(zhì)增效，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

       源頭“育廉”。 組織印發(fā)《2024年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點及任務(wù)分解》，對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進行部署。以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為總抓手，堅持“一級抓一級，層層抓落實”，突出責(zé)任分解、責(zé)任考核和責(zé)任追究三個重點環(huán)節(jié)，組織簽訂了《安全生產(chǎn)和廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，促進“兩個責(zé)任”落實。二是多方位強化廉潔意識。將黨紀學(xué)習(xí)教育和廉潔警示教育內(nèi)容列入日常學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過“六必訪七必談八幫+”活動、觀看警示教育片、前往廉政教育基地現(xiàn)場教學(xué)、廉潔宣傳進工區(qū)等多途徑學(xué)習(xí)，讓廉潔教育可聽、可視、可感、可觸。對新入職大學(xué)生和重點崗位人員進行經(jīng)常性廉政談話，今年以來，開展談心談話、廉潔會議和廉潔學(xué)習(xí)30次，集體廉政談話200余人次。

       陣地“宣廉”。一是突出廉潔文化教育。利用廉潔文化廊展覽廉政漫畫、廉政警句，時刻發(fā)揮“警醒”作用；每月利用周五集中學(xué)習(xí)時間，觀看一次廉政警示教育片，確?！熬婇L鳴”，不斷增強廣大干部職工廉潔自律意識。今年以來，先后組織觀看了《持續(xù)發(fā)力縱深推進》《欲望的陷阱》《守夢者》《破局》等廉政警示教育片。二是常態(tài)化廉政提醒。每周推送廉潔警句，重大節(jié)慶日、重要活動等政治敏感時期，印發(fā)廉潔過節(jié)通知，在公眾號開辟廉政教育專欄，每周至少一次廉政專題教育，在全礦營造濃厚倡廉氛圍。

      過程“守廉”。 一是抓制度建設(shè)，細化內(nèi)控管理。認真貫徹民主集中制，加強“三重一大”關(guān)鍵環(huán)節(jié)主體責(zé)任的落實，對“三重一大”執(zhí)行情況進行精心安排部署，明確了“三重一大”決策原則、決策事項的范圍和形式，確?！叭匾淮蟆睕Q策執(zhí)行到位。在人員招聘方面，加強監(jiān)督，在筆試、面試、審查等各環(huán)節(jié)公開透明，形成了用好權(quán)、選好人的良好機制。在工資分配方面，堅持按勞分配、工效掛鉤、公平合理、注重績效的原則，黨委扎實開展思想引導(dǎo)和教育，保證公開、透明、公正。二是抓日常監(jiān)管，筑牢防腐堤壩。嚴格工程項目招標、比價程序，堅持公開、公正、透明的原則，針對內(nèi)部招標管理，做到“事前、事中、事后”全流程監(jiān)督，實施“標前公開、標中記錄、標后通報”，有力把控“關(guān)鍵環(huán)節(jié)”風(fēng)險。三是抓政治紀律，強化執(zhí)紀監(jiān)督。完善常態(tài)化監(jiān)督檢查和專項督查機制，今年以來共計組織常態(tài)化紀檢和文明衛(wèi)生檢查45次，開展專項督查活動3次。

       排查“促廉”。一是提前預(yù)防守好“廉防線”。注重“節(jié)日病”預(yù)防，以開展整治“四風(fēng)”專項行動、發(fā)放廉潔提醒卡、召開專題警示會、撰寫廉潔家書、觀看警示微電影等多種形式，廣泛宣傳節(jié)日期間加強廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)的要求，通過廉潔提醒、反面典型警示警醒，擰緊節(jié)日“廉潔弦”。二是動態(tài)排查織密“廉控帶”。將廉潔風(fēng)險排查、防控作為微腐敗治理的基礎(chǔ)工作，排查各單位業(yè)務(wù)流程廉潔風(fēng)險點，全面梳理工作流程圖，結(jié)合實際制定目標明確、步驟清晰、具體可行的防控措施，形成風(fēng)險點有效閉環(huán)。三是防患未然敲響“警示鐘”。持續(xù)更新完善領(lǐng)導(dǎo)干部、“四管”人員廉政檔案，及時收集整理相關(guān)信息，特別是在干部升遷、紅白喜事、子女升學(xué)就業(yè)等時期，第一時間發(fā)送廉潔提醒，公開監(jiān)督電話，強化執(zhí)紀監(jiān)督。

       行動“興廉”。一是強化黨風(fēng)廉政監(jiān)督員隊伍建設(shè)，不斷完善常態(tài)化監(jiān)督檢查和專項督查機制。日常組織黨規(guī)黨紀和《山東魯泰控股集團有限公司職工違紀違規(guī)處罰規(guī)定》學(xué)習(xí)，并組織全員進行考試，切實鞏固廉政基礎(chǔ)。二是提醒在前、防范在先，在關(guān)鍵節(jié)點向干部職工發(fā)出廉潔從業(yè)倡議，并與全體干部、黨員、關(guān)鍵崗位員工簽訂廉潔從業(yè)承諾書。對職工子女升學(xué)情況進行摸底調(diào)查，組織有子女升學(xué)的黨員干部職工簽訂《不違規(guī)操辦“升學(xué)宴”“謝師宴”承諾書》，提醒干部職工帶頭落實和模范遵守紀律要求。三是建立廉情反饋機制，對運煤客戶、施工單位進行用戶滿意度評價。將工程質(zhì)量、工程進度、服務(wù)態(tài)度、廉潔施工等事項列入調(diào)查表，回收滿意度調(diào)查表100余份，幫助用戶解決實際問題約20個，滿意率達100%，贏得客戶的信任。

（董娟）